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篇讲师授课见证
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员工讲师授课见证
潘文富
考核
员工
只能是单向的
员工
考核
考核标准
单向考核
老板付出了工资,自然希望
员工
有对等的工作业绩回报,按劳取酬嘛。在衡量
员工
工作质量及成果方面,得要通过考核来进行量化,这样大家都有标准可循,不扯皮。 那么,怎么考核
叶向阳
江西星欧餐
员工
内训《成功从优秀
员工
做起》
团队打造
效率提升
团队管理
员工
管理
员工
激励
7月11一12日,叶向阳老师为瑞金星欧餐饮【苏区舌尖】店的
员工
进行为期两天的团队内训,课程主题:《成功从优秀
员工
做起》 。 叶向阳老师理论结合实践,兼顾专业性和活
吴漫
世纪缘珠宝 金牌店长卓越领导沟通影响力 ---- 领导
员工
&营销顾客沟通实战
金牌店长
员工
管理
吴漫老师受邀世纪缘珠宝(山东省最大的珠宝集团),为200人金牌店长训练营提供外力支持,《金牌店长卓越领导沟通影响力 ---- 领导
员工
&营销顾客沟通实战》,半天4个
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
激励
员工
管理
团队执行力
90后管理
职业化
2018年3月28日时代光华邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师开展《9095后小鲜肉
员工
管理》总裁培训班 《9095后小鲜肉
员工
管理》 课程背景: 来自星星的
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
管理
员工
激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年4月12日阿里巴巴邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师给泉州区域头狼班开展《9095后小鲜肉
员工
管理》主题培训 《9095后小鲜肉
员工
管理》 课程背
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
管理
员工
激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年4月15日上海本来生活信息科技有限公司邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师开展《9095后小鲜肉
员工
管理》主题培训 《9095后小鲜肉
员工
管理》 课程
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
管理
员工
激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年4月14日江苏安利德智能科技有限公司邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师给各部门中基层管理者进行主题《9095后小鲜肉
员工
管理》培训 《9095后小鲜
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
管理
员工
激励
团队执行力
90后管理
高效沟通
2018年3月24-25日浙江电商人才网邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐老师主讲《9095后小鲜肉
员工
管理》,赋能义乌电商企业新生代老板。 《9095后小鲜肉员
董天乐
9095后小鲜肉
员工
管理
员工
管理
员工
激励
团队执行力
90后管理
职业化
2018年4月11日杭州拱墅区人力社保局邀请浙江大学EMBA班客座教授董天乐主讲《9095后小鲜肉
员工
管理》 《9095后小鲜肉
员工
管理》 课程背景: 来自星星的
张慧海
《外派经理人海外属地
员工
管理》
外派经理,海外团队,属地
员工
,海外
员工
2017年7月张老师为中车长春股份做海外属地
员工
管理培训,鲜活的案例,深入浅出的解释,获得好评。 张慧海老师,具有15年以上海外市场拓展经验,已培养学员超过300
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